外国人マネジメント– category –
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スリランカのタブー・宗教事情は必見!|外国人雇用するなら知っておきたい文化
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門監修者:カラニ(スリランカ出身支援担当者) スリランカ人と一緒に働く場合、文化や習慣を理解することは非常に重要です。文化やマナーを理解していないと、知らないうちに誤解を招いたり失礼な態度をとったり... -
タイではそれ、タブーかも!?タイ人と一緒に働く上で知っておきたいタブーや文化の違い
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 在留資格「特定技能1号」で日本に在留する外国人は令和5年12月末時点で208,425人と前年と比べて増えています。ベトナムの110,628人、インドネシアの34,253人と多くの外国人が日本に来る中、4,359人と全体の8... -
日本で働く外国人が多い職業をランキング形式でご紹介!外国人労働者のメリット・デメリットも解説
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 現在日本で働く外国人はアジア圏を中心に年々増え始め、コロナによるパンデミックで少々停滞したものの現在また右肩上がりになり、今後はますます増加することが見込まれます。これには少子高齢化による労働... -
【企業向け】インドネシアのタブーとは?文化的な習慣・宗教的な事情・食事のマナーに注意が必要!
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門監修者:デリー(インドネシア担当) インドネシア人材の採用において、インドネシアのタブーや文化的理解は極めて重要です。業務指導、パフォーマンス評価、キャリア支援など、人材管理の各プロセスにおいて... -
インドネシア人の8割以上はイスラム教!食べ物や服装、礼拝など一緒に働く際の注意点を解説
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門監修者:デリー(インドネシア担当) インドネシア人を雇用しようと考えている企業の採用ご担当者様の中には、「宗教で禁止されている食べ物・服装は何だろう」、「日本人が注意すべき宗教の慣習は?」など不... -
【ネパール人監修】働く上で知っておきたいネパール人のマナー・タブーを解説
執筆者:太田彩香(新規開拓担当)監修者:コイララ(ネパール国籍担当) 近年日本企業における外国人の国別就労状況を見ると、注目すべき国の一つがネパールです。日本に住むネパール人の数は急速に増加しており、その傾向は近年特に顕著です。しかしネパ... -
【意外と簡単!】外国人が日本で運転免許証を取得する方法3つ
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 特定技能に自動車運送業が追加されたこともあり、外国人はどのように運転免許を取得するのか疑問に思っている方も多いと思います。 外国人でも、海外の運転免許証を 日本の運転免許証に切り替える 国際運転... -
【2024年度】特定技能2号評価試験の日程・申し込み方法・実施状況を解説
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 すでに特定技能外国人を雇用している企業の方の中には、特定技能2号に興味がある方もいらっしゃるのではないでしょうか。 特定技能2号は特定技能1号に比べ、外国人従業員により専門的な業務に従事してもらう... -
【2024年4月更新】ベトナム人は高齢者を大切にする?介護で採用する方法をわかりやすく解説
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 日本の各業界は今、慢性的な人手不足に陥っています。特に介護職での人材不足は深刻と言われており、外国人労働者を頼っていることも少なくないです。また外国人人材の中でも、ベトナム人の採用が注目されて... -
外国人エンジニアの就労ビザとは?該当する職種と日本企業のメリット・デメリット
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 経済産業省の調査によると、2030年にはエンジニアの不足数が約79万人に達すると予測されています。このような状況では、国内だけで人材を確保するのは困難です。人材不足を打破するには、外国人エンジニアの...