外国人雇用– category –
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【外食業】外国人を採用する企業が増加中!今話題の特定技能についても解説
執筆者:太田彩香(新規開拓担当) 慢性的な人手不足に悩まされている外食業では、積極的に外国人を採用する動きが出てきています。特に「特定技能」という在留資格では外国人を正社員雇用することができ、ホールやキッチンスタッフのほか、デリバリー業務... -
外国人エンジニアの就労ビザとは?該当する職種と日本企業のメリット・デメリット
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 経済産業省の調査によると、2030年にはエンジニアの不足数が約79万人に達すると予測されています。このような状況では、国内だけで人材を確保するのは困難です。人材不足を打破するには、外国人エンジニアの... -
特定技能「自動車整備」とは?制度・要件・試験について簡単解説
執筆者:井上道夫(行政書士井上法務事務所所長) 特定技能は、2019年4月に創設された制度です。技能実習とは違って、人手不足を解消する目的で作られました。自動車整備の分野でも、現在人手不足に悩まされていますので、今後 特定技能「自動車整備」の需... -
特定技能「ビルクリーニング」とは|制度内容・注意点・採用方法を簡単解説
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 この記事では、ビルクリーニング分野における特定技能外国人の受入れについて解説しています。特に、採用方法や採用までの流れ、ビルクリーニング分野で特定技能外国人が従事できる業務、受入れ企業・外国人... -
【企業向け】在留資格のオンライン申請のメリットとは?手続きの対象や流れを簡単解説
執筆者:趙(外国人就労アドバイザー) これまで在留資格に関する手続きは、「地方出入国在留管理官署」の窓口に出向いて行っていました。しかし2019年7月より、オンライン申請が始まっています。 この記事では外国人受け入れ機関・企業に対して、オンライ... -
特定技能「建設」について|建設業で外国人を雇うには?制度や受け入れ方法について解説!
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 「2024年問題」が問題となっている建設業ですが、今後も深刻になる人材不足の解決策として、外国人の雇用を考えている方も多いのではないでしょうか。 この記事では建設業界において外国人を雇用する際の方法... -
「EPA介護福祉士」とは?国別の取得方法や受け入れ要件、試験の合格率など詳しく解説
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 「EPA介護福祉士」という言葉を知っている方は介護職の方も含め少ないのではないでしょうか。 高齢者人口は今後も増加し続け、令和47年には38.4%に達すると推計されています。高齢者人口の増加は、介護サー... -
ホテル・旅館などの宿泊業で外国人採用!どのビザで雇用できる?手続き方法は?
執筆者:大路(JapanJobSchool CSマネージャー) 新型コロナウイルスが5類へ移行したことで、国内外問わず少しずつ観光客の動きが活発になってきている今、ホテル・旅館などの宿泊業の人手不足が深刻です。 2023年4月に帝国データバンクが行った調査でも、... -
【2024年試験日程】外食業特定技能1号試験とは?試験内容や合格点、難易度まで分かりやすく解説
執筆者:Divership編集部|外国人雇用担当部門 外食業特定技能1号試験は、外食業で働く技術と日本語能力を測定する試験です。外食業で外国人を雇用するとき、この試験に合格してもらわなければなりません。 企業は試験の内容や合格点、難易度を知っておく... -
グローバル採用とは?外国人雇用のメリット・デメリット、採用の流れ、成功ポイントを解説
執筆者:松本(JapanJobSchool 講師兼就職支援室長) 現在、日本以外の国籍を持つ人材を採用するグローバル採用が増えてきました。国内市場だけでなく、海外市場への事業展開を目指す企業にとって、グローバル採用は大きな足がかりになるでしょう。また、...